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北京尚禾迦美保险咨询有限公司:女性职场人求职频失败? 或许真不是“歧视”

2020-08-11 13:43分类:新闻资讯 阅读:


  不少女性抱怨职场对其不公平, 北京尚禾迦美保险咨询有限公司求职门槛高,找工作困难,好像整个职场都在针对她们。其实不然,有时候女性职场人求职失败并不是所谓的不公平,而是自身犯了不该犯的错误。


  1.不自信  当下男人和女人并没有太大的不同,有同样的就业机会,甚至有的男性还不如职场女性,比如董明珠,让多少男人汗颜。但有的女性还是习惯把自身放在弱势地位,面试的时候不自信,明明很擅长的东西,给面试官的感觉模棱两可,自然会面试失败。投融资


  2.简历中不会强调专业技能  在一些女性职场人看来,简历内容越丰富越好。当然,我们要全面,但更要突出专业技能。北京尚禾迦美保险咨询有限公司HR关注的也就那么几点,学历、工作经验、技能。求职者也应该把这些当成重点,尤其是突出掌握的专业技能,让HR能够第一点看到你的长处。

  3.抹不开面   女人是感性的动物,然而这份感性在职场中是行不通的。尤其在面试过程中,一定要理性。不少女性职场人就像一个天使,过分在意他人看法,而忽视自身感受。比如在薪酬、待遇方面模棱两可,明明不满意,却偏偏表现出满不在乎的样子,最终哑巴吃黄连,哪怕被录用了,工作也不会长久。职场攻略


  说到感性还有一点则是认为别人在恶意针对她,这叫被迫害妄想症。HR跟你没仇,他们只是想招到合适的人, 最多方法不当,但女性职场人千万不要表现得像个受气包,他们不会同情你,只会显出你的弱势和不专业。护肤百科


  不仅是女性,包括男性职场人在北京尚禾迦美保险咨询有限公司面试的时候也会遇到这种情况。即面试失败的时候对方不告诉你原因,怎么办?小编建议当不知道为什么面试失败的时候,最好打电话问一下。男性可能没什么,女性则会抹不开面,不好意思。其实没啥不好意思,只有知道自己哪里不足,才能不断进步。

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